{"id":701,"date":"2017-10-07T13:56:42","date_gmt":"2017-10-07T13:56:42","guid":{"rendered":"http:\/\/staminawebs.com\/wordpress\/?p=701"},"modified":"2024-07-03T16:21:32","modified_gmt":"2024-07-03T14:21:32","slug":"autonomos-15-puntos-clave-de-la-nueva-ley-de-autonomos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/porcel.legal\/es\/blog\/autonomos-15-puntos-clave-de-la-nueva-ley-de-autonomos\/","title":{"rendered":"15 puntos claves de la nueva reforma legal para emprendedores"},"content":{"rendered":"<p>La futura reforma a <strong>la regulaci\u00f3n de la normativa\u00a0de emprendedores\u00a0(Aut\u00f3nomos) <\/strong>est\u00e1 prevista que se acabe de tramitar en las pr\u00f3ximas semanas y tiene por finalidad la modificaci\u00f3n de algunos puntos en materia de autoempleo para <u>fomentar el trabajo aut\u00f3nomo trae bajo la manga una serie de reformas que pretenden fomentar e incentivar el trabajo aut\u00f3nomo, o, dicho de otra forma, fomentar la creaci\u00f3n de nuevos emprendedores.<\/u><\/p>\n<p>Aunque hasta la aprobaci\u00f3n y posterior aplicaci\u00f3n definitiva no podremos conocer de forma definitiva su contenido \u00edntegro, el proyecto ya nos informa de cu\u00e1les ser\u00e1n las <strong>novedades<\/strong>, muchas de las cuales se empezaran a aplicar de forma progresiva y paulatina en un calendario que se alarga hasta el pr\u00f3ximo a\u00f1o.<\/p>\n<p>Sin embargo, a t\u00edtulo informativo ya podemos conocer de forma adelantada los <u>principales puntos<\/u> que contendr\u00e1:<\/p>\n<p><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" class=\"size-medium wp-image-702 aligncenter\" src=\"https:\/\/porcel.legal\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/DESPACHO-EMPRENDEDOR-300x200.jpg\" alt=\"DESPACHO EMPRENDEDOR\" width=\"300\" height=\"200\" \/><\/p>\n<ul>\n<li>Se introduce m\u00e1s <strong>flexibilidad en las altas y bajas del RETA<\/strong>, de forma que los aut\u00f3nomos pagaran s\u00f3lo por los d\u00edas en que hayan pagado efectivamente. As\u00ed mismo, los aut\u00f3nomos podr\u00e1n modificar hasta el m\u00e1ximo de <strong>cuatro veces<\/strong> en un a\u00f1o su base de cotizaci\u00f3n (subirla o bajarla en funci\u00f3n de los ingresos, costes u otros intereses que tengan).<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li>La conocida \u201c<strong>tarifa plana<\/strong>\u201d de aut\u00f3nomos por la que se pagaba 50\u20ac mensuales, se ampl\u00eda hasta 12 meses (a diferencia de la regulaci\u00f3n anterior de 2016 seg\u00fan la que la tarifa plana se fijaba por un plazo de 6 meses).<\/li>\n<\/ul>\n<p>Adem\u00e1s, una vez completado el plazo de tarifa plana, <strong>los hombres menores de 30 a\u00f1os y las mujeres menores de 35 a\u00f1os<\/strong>, que no hubiesen estado de alta en el RETA anteriormente, seguir\u00e1n teniendo una <strong>reducci\u00f3n adicional del 30%<\/strong> de la cuota de contingencias comunes por 12 meses m\u00e1s.<\/p>\n<p>Por lo tanto:<\/p>\n<p><strong>Tarifa plana durante 12 meses + reducci\u00f3n adicional 12 meses =\u00a0<\/strong>\u00a0\u00a0 <strong>24 meses de tarifa especial para nuevos aut\u00f3nomos.<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Los emprendedores podr\u00e1n beneficiarse de la tarifa plana de nuevos aut\u00f3nomos tras <strong>dos a\u00f1os despu\u00e9s de haber finalizado su anterior actividad<\/strong>, a diferencia de la regulaci\u00f3n anterior que indicaba que deb\u00edan haber pasado cinco a\u00f1os.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li>Las mujeres que se reincorporen al trabajo tras su <strong>baja por maternidad<\/strong> tambi\u00e9n podr\u00e1n beneficiarse de la tarifa plana de 50\u20ac mensuales durante 12 meses. Adem\u00e1s, durante su baja por maternidad (y tambi\u00e9n de paternidad) la cuota de aut\u00f3nomos se podr\u00e1 bonificar al 100% y tambi\u00e9n se podr\u00e1 bonificar en el mismo porcentaje la cuota del trabajador que le sustituya.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li>Exenci\u00f3n del 100% de la cuota de aut\u00f3nomos durante un a\u00f1o para el cuidado de <strong>menores o dependientes<\/strong>. Se anuncia tambi\u00e9n la mejora de las condiciones de los emprendedores con discapacidad.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Reducci\u00f3n de los recargos<\/strong> por retraso en los pagos a la Seguridad Social a la mitad, siendo actualmente del 10% en lugar del 20% que se aplicaba anteriormente.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li>El exceso de cotizaci\u00f3n de los trabajadores con pluriactividad deber\u00e1 <strong>devolverse de oficio<\/strong> (sin que el aut\u00f3nomo tenga que tramitarlo o pedirlo).<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li>Se permite <strong>compaginar <\/strong>la pensi\u00f3n del aut\u00f3nomo con el trabajo por cuenta propia.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li>Se facilita y se permite la <strong>contrataci\u00f3n<\/strong> a los <strong>hijos discapacitados<\/strong> de los aut\u00f3nomos.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li>\u00a0En materia de <strong>riesgos laborales y accidentes de trabajo<\/strong> se producen dos novedades importantes: el reconocimiento del <strong>accidente in-itinere<\/strong> (es decir, de ida o de vuelta al puesto de trabajo) en los aut\u00f3nomos y as\u00ed mismo se fomenta la <strong>formaci\u00f3n en prevenci\u00f3n de riesgos laborales<\/strong> en los mismos previniendo la posibilidad de que se bonifique dicha formaci\u00f3n.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li>Del mismo modo que los trabajadores por cuenta ajena ya pod\u00edan hacerlo, con esta reforma se prev\u00e9 que los trabajadores por cuenta propia puedan acceder a una <strong>formaci\u00f3n bonificada adaptada a sus necesidades, para mejorar su competitividad y que su actividad empresarial se consolide.<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li><strong>La cuota de los aut\u00f3nomos societarios<\/strong> (vinculados a una sociedad) se vincular\u00e1 a la subida del S.M.I. (salario m\u00ednimo interprofesional) de la manera que se determine en los presupuestos generales del Estado.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li>Se fomentar\u00e1 la creaci\u00f3n y participaci\u00f3n en las <strong>organizaciones de aut\u00f3nomos<\/strong> y aquellas de mayor volumen podr\u00e1n considerarse de \u201c<strong>utilidad p\u00fablica<\/strong>\u201d.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li>Se fomenta el <strong>autoempleo incluso des de casa<\/strong> ya que los aut\u00f3nomos podr\u00e1n deducirse un 20-30% de los gastos de suministros, (por ejemplo, luz, telefon\u00eda, agua, y la electricidad).<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li>El aut\u00f3nomo se podr\u00e1 <strong>deducir las dietas,<\/strong> siempre que estas no superen un m\u00e1ximo de 26\u20ac diarios y que se puedan comprobar telem\u00e1ticamente.<\/li>\n<\/ul>\n<p><img decoding=\"async\" class=\"size-medium wp-image-703 aligncenter\" src=\"https:\/\/porcel.legal\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/FOTO-AGENDA-2017-300x200.jpg\" alt=\"FOTO AGENDA 2017\" width=\"300\" height=\"200\" \/><\/p>\n<p><strong>Se prev\u00e9 as\u00ed mismo novedades en cuanto a los tr\u00e1mites y documentaci\u00f3n de cobros de la Orden SEPA, as\u00ed como la normativa sobre Protecci\u00f3n de Datos Personales cuya reforma entrar\u00e1 en vigor en mayo de 2018.<\/strong><\/p>\n<p>Si quer\u00e9is estar al corriente de las nuevas informaciones os pod\u00e9is suscribir a nuestro bolet\u00edn informativo aqu\u00ed:<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>[mc4wp_form id=\u00bb679&#8243;]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La futura reforma a la regulaci\u00f3n de la normativa\u00a0de emprendedores\u00a0(Aut\u00f3nomos) est\u00e1 prevista que se acabe de tramitar en las pr\u00f3ximas semanas y tiene por finalidad la modificaci\u00f3n de algunos puntos en materia de autoempleo para fomentar el trabajo aut\u00f3nomo trae bajo la manga una serie de reformas que pretenden fomentar e incentivar el trabajo aut\u00f3nomo, &#8230; <a title=\"15 puntos claves de la nueva reforma legal para emprendedores\" class=\"read-more\" href=\"https:\/\/porcel.legal\/es\/blog\/autonomos-15-puntos-clave-de-la-nueva-ley-de-autonomos\/\" aria-label=\"Leer m\u00e1s sobre 15 puntos claves de la nueva reforma legal para emprendedores\">Leer m\u00e1s<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":5550,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[],"tags":[],"class_list":["post-701","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/porcel.legal\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/701","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/porcel.legal\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/porcel.legal\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/porcel.legal\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/porcel.legal\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=701"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/porcel.legal\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/701\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":14338,"href":"https:\/\/porcel.legal\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/701\/revisions\/14338"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/porcel.legal\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/5550"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/porcel.legal\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=701"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/porcel.legal\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=701"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/porcel.legal\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=701"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}